“以后吸奶和喂奶可以不用觉得尴尬了，真好！谢谢新区总工会和公司工会对我们的关爱，真是太贴心了！”一位女职工激动的说。据了解，该公司育龄女职工较多，女职工关爱室的创建，将为公司的准妈妈和有不满周岁婴儿的宝妈等“四期”（经期、孕期、产期和哺乳期）女职工提供一个私密、干净、舒适、安全的场所。女职工关爱室内功能齐全，不仅配备了的沙发、桌椅、储物柜等家具，还为哺乳期女职工准备了冰箱、饮水机、女性用品等必需品及书籍物品，旨在帮助需要休息和特殊关爱的女职工缓解工作压力、放松心情所用，为女职工在女性特殊生理时期提供更贴心、人性化的温馨服务，提升女职工的获得感和幸福感。据悉，当日还进行了该公司基层工会职工书屋的揭牌。

据介绍，为营造女职工生育友好的工作环境，维护女职工特殊利益，柳东新区（高新区）总工会积极援助辖区企业推进“女职工关爱室”建设。近年来，已投入专项扶持资金40余万元，帮助辖区企业建立女职工关爱室20余个，并积极推动参与各级评比，获得地市级荣誉一批。下一步，柳东新区（高新区）总工会将以党的二十大精神为指引，继续关注女职工福祉，大力推动辖区企事业单位应建尽建女职工关爱室， 团结动员广大职工尤其是女职工在推动新时期产业工人队伍建设改革以及柳东新区经济社会高质量发展的生动实践中贡献力量。（文/图 柳州市柳东新区（高新区）总工会 柯宇）